Eetika vs ausus
Eetika ja terviklikkuse mõisted on sarnased, kuid neil on selge erinevus. Neid kahte sõna rõhutatakse organisatsioonis konkreetselt. Kui rääkida eetikast, siis kõigil ametialadel on eetika olemas. Inimesed toetavad seda eetikat, et vältida mis tahes dilemmasid. Ausus on seevastu isiklikum. Üksikisiku omadus on olla oma tegudes ja sõnades aus ja õiglane. See rõhutab, et kuigi eetikat väljendatakse rohkem väliselt, on terviklikkus midagi palju individualistlikumat. See artikkel püüab rõhutada nende kahe erinevust, käsitledes samal ajal kahte mõistet.
Mida tähendab eetika?
Eetika võib määratleda kui reeglid ja eeskirjad, mis on loodud selleks, et võimaldada inimesel töötada kooskõlas moraalipõhimõtetega. Peaaegu kõikides organisatsioonides on eetikakoodeks, mis on töötajatele peale surutud. Eetikakoodeksist kinni pidades suudab organisatsioon toimida vähemate erinevate osapoolte häiretega. Kui on olemas eetikakoodeks, peavad kõik töötajad seda järgima, kuna sellel on kahjulik mõju neile, kes koodeksit ei järgi. Samuti usutakse, et see võimaldab säilitada professionaalsust ning tagada kliendi, töötaja ja laiem alt ühiskonna kaitse.
Nõustajatel on eetikakoodeks.
Võtkem näiteks nõustajad. Nõustajatel on teatud eetika, mis toimib juhisena, mida nad peavad järgima Ameerika Psühholoogide Assotsiatsiooni ja Ameerika Nõustajate Assotsiatsiooni poolt. Eeskujuks võib võtta teadliku nõusoleku eetika. Kui klient tuleb nõustamisele, on nõustaja kohus teavitada nõustamise olemusest ja vastata aus alt kõikidele kliendi küsimustele, et klient saaks teha teadliku otsuse.
Mida tähendab terviklikkus?
Ausust võib defineerida kui aususe ja õigluse omadust. See rõhutab, et see on isiklik valik. Eetika saab inimesele peale suruda, kuna see, kas ta sellega nõus on, pole probleem. Ausust ei saa aga kellelegi peale suruda. See peab tulema seestpoolt. Seetõttu pole see erinev alt eetikast väline, vaid pigem sisemine. Seda võib nimetada põhimõtete kogumiks, mis juhivad indiviidi käitumist. Teod, sõnad on kõik kooskõlas põhimõtetega, millest inimene kinni peab. Ausus inimene ei pea olema jälgimise ega reeglite all, et teha õigeid asju, vaid ta on ise motiveeritud tegevuse suhtes, lihts alt sellepärast, et see on õige tegu. Mõnel juhul paneks ausus inimese ka eetikakoodeksitega vastuollu minema.
Ausus peavad olema eriti ametnikud.
Näiteks nõustamisel peetakse konfidentsiaalsust silmapaistvaks eetikaks. Siiski on juhtumeid, kus nõustaja peab kliendi turvalisuse huvides minema vastuollu konfidentsiaalsuse eetikaga. See toob esile erinevuse eetika ja aususe vahel.
Mis vahe on eetikal ja aususel?
• Eetikat võib määratleda kui kehtestatud reegleid ja määrusi, mis võimaldavad inimesel töötada kooskõlas moraalipõhimõtetega.
• Ausust võib määratleda kui aususe ja õigluse omadust.
• Eetika on rohkem väline, samas kui terviklikkus on sisemine.
• Eetika ei ole valik, samas kui ausus on isiklik valik.
• Eetika võib üksikisikutele peale suruda, kuid ausust ei saa peale suruda.
